各培养单位：
为贯彻落实国家研究生教育改革的有关文件精神，进一步深化我校专业学位研究生培养机制改革，切实提升研究生实践创新能力，服务经济社会发展需求，我校现对2022年研究生工作站相关工作安排做如下通知：
一、工作计划
1.请学院结合实际情况统筹安排2022年研究生工作站工作计划，包括拟进站研究生人数、进站时间及时长等情况、工作站导师（企业导师）配备情况、工作站拟开展的主要活动与工作（科研、专业实践和社会实践等），完成《2022年工作站工作计划表》并于5月25日之前提交至研究生院培养办。
2.请学院结合当前疫情防控要求，安排不少于专业硕士研究生总人数的40%进工作站开展实践活动。学校将划拨专项经费用于工作站活动开展，经费资助标准为：专硕人数*40%*500元/生+10000元*省级工作站数。研究生进入工作站后均应配备相应企业导师进行指导。
二、中期检查
学校将于今年9月中下旬开展研究生工作站中期检查工作。详细工作要求以届时通知为准。
1.检查范围
已申报立项的省级和校级研究生工作站。
2.检查内容
（1）工作站的运行管理、制度建设情况；
（2）进站研究生、导师数量和在站时长等情况；
（3）企事业单位导师配备和发挥作用情况；
（4）工作站开展的主要活动与工作（科研、专业实践和社会实践等）；
（5）人才培养与科研合作情况等。
3.检查形式
（1）学院以工作站为单位进行全面的自查，填写《武汉纺织大学研究生工作站建设进展情况表》，并根据工作进展情况提供图文资料。
（2）学校根据实际情况，组织相关人员对部分工作站进行实地考察。
三、年终考核及工作站周期考评工作
学校将于12月初开展研究生工作站年终考核工作；并对2019年及以前立项的工作站开展周期考评工作。详细工作要求以届时通知为准。
1.年终考核内容
（1）进站研究生数量和在站时长等情况；
（2）企事业单位导师选备情况；
（3）工作站开展的主要活动与工作（科研、专业实践和社会实践等）；
（4）2022年我校与工作站合作研究项目明细清单等；
（5）2022年工作站合作研究项目产生的收入相关的佐证资料等。
2.周期考评内容
（1）基础条件：具有一定规模，研究生进站工作、生活条件良好，工作站管理规章制度健全，执行良好；
（2）科研合作：与学校科研合作密切，联合申报课题，共同开展研究，科研工作成效显著；
（3）研究生培养：每年均有一定数量的研究生在站，对研究生培养发挥指导作用，产学合作协同育人成效显著。
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四、其他说明
1.工作站专项经费使用范围：（1）进站研究生和导师工作、生活条件改善的基本设施建设；（2）进站研究生和导师开展合作研究或实践课题产生的材料费、测试分析与化验加工费、差旅费、专家咨询费等。经费报账流程：项目负责人作为经费经手人，经由学院分管领导在发票上审核签字（经费证明人）后，持发票前往研究生处培养办301办公室办理登记签字，所有签字审核环节完成后到学校财务处办理报销手续。
2.各学院要高度重视研究生工作站建设，加强对联合指导过程和研究生实践过程的考核，保证研究生在站期间的实践学习效果；通过研究生工作站建设促进产教融合育人，推动研究生教育主动融入经济社会发展主战场。中期检查和年终考核结果作为拨付后期建设经费和今后研究生工作站申报审批的参考。
附件：
2022年工作站工作计划表.xlsx
研究生处
2022年5月19日
